聚焦需求目标质量 创新人才培养模式
学校举行第十届发展战略研讨会暨2017年教学工作会议
1月14-16日，博鱼体育召开第十届发展战略研讨会暨2017年教学工作会议。会议就贯彻落实党的十八届六中全会和全国高校思想政治工作精神，聚焦新形势下应用型人才培养需求、目标、质量等展开深入研讨，提出了学校新的发展理念和举措。
校领导徐真华、费君清、张永波、叶兴国、朱文斌、施文妹、洪明、高琴波参加会议。
校长徐真华教授在会上作了《强化办学特色，推进人才培养模式创新》的报告。他说，我们把新年第一个会议主题定格教学工作是经过深思熟虑的思考的，显示出学校把“培养什么人”、“怎样培养人”以及“为谁培养人”这一根本问题摆在学校一切工作中心位置的决心。徐真华提出：一是要审时度势，把握机遇，以改革引领学校新一轮发展。当前，学校正处于发展方式的转型期、办学结构的调整期、深化改革的攻坚期、国际化办学水平的提升期和高水平人才选聘的困难期，全校上下特别是各级干部要科学谋划各项工作，提升办学治校水平。二是提高本科教学质量是当前越秀发展的硬道理，是检验学校发展成效的硬指标，是摆在各级领导面前的硬任务。大学的人才培养质量是一所大学赖以发展的生命线，不仅是大学发展的基础，更是我们从事教学工作的意义和价值。越秀要构建具有自身特色的质量保障体系，要时刻思考我们给学生提供什么样的教育？该如何保证应用型技能型本科教育的有效实施？该设计怎样的培养方案？三是优化办学特色，坚定不移地走特色兴校之路，坚定不移地走人才强校之路，在做好“比较优势”上下功夫，在创新构建国际化特色鲜明的课程教学体系上下功夫，在提升具有跨文化沟通交流能力的毕业生素质上下功夫。
费君清教授作了《树立新形象，创造新业绩——怎样当好中层干部》主题报告，对各级干部在治校办学方面应该具有的新的思想境界、新的精神状态和新的责任担当提出了要求，他要求各学院院长和职能部门处长应具有的修养、素质和能力。一是要以敬畏之心对待工作，每位同志在岗位上都要只争朝夕，不虚度光阴；二是做工作要有理念指引，要把怀有理念，树立理念，当成自己职务工作的一个重要立足点，并积极去实践；三是要爱岗敬业、用心做事，做到“三心三高三真”始终保持强烈的事业心、责任心、进取心，坚持高标准、高质量、高要求，做到真用心，真负责、真投入；四是要有大局意识，坚持从大局出发考虑问题，懂得自己在大局中的位置、角色，既发挥作用，有不调乱，补位不越位。懂得规矩，遵守规矩；五是做人做事头脑要冷，肝胆要热。
副校长叶兴国教授在会上作了题为《越秀的专业建设：现状、理念、措施》主题报告。他全面总结了我校2016年在专业建设方面取得的主要成绩，客观分析了专业建设中存在的主要问题，辩证地阐述了与专业建设直接相关的九大关系。一是要进一步认识办学定位和地方经济社会发展的关系；二是要进一步认识经济社会发展和各专业培养目标之间的关系；三是要进一步认识科技进步和教学模式变革之间的关系；四是要进一步认识各专业《国家标准》和《学校标准》之间的辩证关系；五是要进一步认识专业建设和学科建设之间的关系；六是要进一步认识守正与出新之间的关系；七是要进一步认识专业建设各要素之间的关系；八是要进一步认识国际视野、国际知识和从事国际事务的能力三者之间的关系；九是要要进一步认识“外语+”和“+外语”之间的关系。
教务处处处长赵海峰就《强化特色、提升质量，全力推进应用型本科专业内涵建设》、人事处处长冯丽琴就《加强师资队伍内涵建设，助推学校新的发展》、大学外语部主任戚洪波就《博鱼体育大学英语教学现状问题与对策》作了专题报告。
校领导徐真华、张永波、叶兴国主持了会议。
正处级干部、教务处副处长，各学院分管教学工作的副院长参加了本次会议，围绕会议主题，并结合部门工作实际和个人思考展开了热烈讨论。
